بررسي ارتباط بين سبك تصميم‌گيري، استراتژي‌هاي رقابتي و عملكرد سازماني در شركت‌هاي بزرگ (مورد مطالعه شركت پتروشيمي مارون)

Investigating the relationship between decision-making style, competitive strategies and organizational performance in large firms. (Case Study: Maroon Petrochemical Company)

كارشناسي ارشد

م. اجرايي

تهران غرب

۱۳۹۷

۱۳۹۷/۰۶/۲۰

بسيار خوب

حسيني، ميرزا حسن

جوكار، محمد علي

Decision Style, Competitive Strategies, Organizational Performance, Structural Equations

هدف اين پژوهش بررسي ارتباط بين سبك تصميم‌گيري،استراتژي‌هاي رقابتي وعملكردسازماني درشركت‌هاي بزرگ(موردمطالعه: شركت پتروشيمي مارون) مي‌باشد. در واقع مسأله اصلي اين مطالعه بدين صورت است: آياسبك تصميم‌گيري و استراتژي‌هاي رقابتي برعملكردسازماني تأثيرمعناداردارند؟ پژوهش حاضر از نظر هدف كاربردي و از حيث جمع‌آوري داده‌ها پژوهشي توصيفي است. براي تجزيه‌وتحليل از روش مدليابي معادلات ساختاري استفاده‌شده است. جامعة آماري اين پژوهش كاركنان شركت پتروشيمي مارون هستند. بنابراين، روش نمونه گيري تصادفي ساده است كه باتوجه به معلوم بودن جامعة آماري، حجم نمونه با سطح اطمينان 95/0، براساس فرمول كوكران تعداد 208نفر مشخص شده است. با توجه به پيمايشي بودن پژوهش براي جمع‌آوري داده از ابزار پرسشنامه استفاده‌شده است. روايي پرسشنامه در مرحله اول از طريق روايي محتوي، سپس از طريق روايي همگرا و واگرا مورد تأييد قرار گرفت. پايايي پرسشنامه با ضريب الفاي كرونباخ مورد تأييد قرار گرفت. نتايج نشان داد كهمزيت رقابتي و سبك تصميك گيري بر عملكرد سازماني تأثير معنادار دارد. نقش ميانجي مزيت رقابتي بر رابطه بين سبك تصميم گيري و عملكرد سازماني نيز تأييد شد اما نقش تعديلي سبك تصميم گيري بر رابطه بين مزيت رقابتي و عملكرد سازماني رد شد. براساس يافته هاي تحقيق به مديران پيشنهاد ميگردد،برنامه ريزي نمايندكه بخش تحقيـق وتوسـعه بـه منظـورطراحـي خـدمات جديـدومطـابق خواسـت مشتريان مسئوليت بيشتري راقبول نمايند وازافرادنخبه دربخش تحقيق وتوسعه استفاده نمايند

۱۳۹۷/۰۸/۳۰

48981