پ.م.1038

The effect of intra-organizational resources on chain supply integration an​d business performance

كارشناسي ارشد

مديريت

مركز كرج

95

13/04/95

بسيار خوب

113ص.

دانايي، حبيب الله

هاشم نيا، شهرام

ص:101-107

پ استاد راهنما دانايي، حبيب الله , پ استاد مشاور هاشم نيا، شهرام

امروزه جهان با تغييرات چشم گيري در تمامي ابعاد مواجه است. در چنين محيط پيچيده و پويايي، شركت ها ناگزير نيازمند طراحي و اتخاذ استراتژي هايي هستند كه بتواند آنها را در بهبود روز افزون عملكردشان ياري رساند. به نظر مي رسد در بازار نامطمئن رقابتي امروز، زنجيرۀ تأمين عامل موفقيت شركت ها در توليد و توزيع طراحي مؤثر و كار باشد. در اين پژوهش تلاش مي شود كه تنها بر يكپارچگي تامين كننده و يكپارچگي مشتري تمركز شود و بر دو منبع كليدي شناسايي شده كه عبارتند از حمايت مديريت ارشد به عنوان يك منبع انساني اجتماعي و فناوري اطلاعات به عنوان يك منبع فني و تكنيكال - و اثرات آن دو بر يكپارچگي زنجيره تامين- تمركز شود. و بدين ترتيب تاثيرات منابع داخلي اعم از حمايت مديريت ارشد و فناوري اطلاعات بر روي يكپارچگي زنجيره تامين سنجيده شود و از اين منظر رابطه آنها با مزيت هاي رقابتي شركت يا همان عملكرد كسب و كار تعيين گردد. اين تحقيق از ديدگاه هدف يك مطالعه كاربردي و به لحاظ روش توصيفي مي باشد و به شيوه پيمايشي مقطعي انجام مي پذيرد. پرسشنامه اين مطالعه با تكيه و تاكيد بر پرسشنامه استفاده شده در پژوهش چو و همكاران(2014) كه به لحاظ ماهيت و نوع متغير ها با پژوهش حاضر همخواني و همسويي داشت طراحي شده است . جامعه آماري پژوهش شامل تمامي مديران و (اعم از مديران و كارشناسان ارشد مشغول به خدمت در بخش هاي بازرگاني داخلي، خارجي ، نيروي انساني و ...)در شركت قطعات پرسي ايران خودرو مي باشد. پس از بررسي هاي به عمل آمده تعداد اين افراد حدودا 180 نفر مي باشد. پس از نمونه گيري تصادفي ساده و با استفاده از فرمول كوران تعداد اين افراد به 130 نفر كاهش يافت. نتايج اين تحقيق نشان داد كه حمايت مديران ارشد و فناوري اطلاعات موجود در سازمان بر يكپارچگي زنجيره تامين در شركت قطعات پرسي ايران خودرو موثر است و اين يكپارچگي بر عملكرد كسب و كار اين شركت تاثير داشته است.

16/05/96

كشت كار، زهرا

41828