م ،پ ، 97/80

فاطمه رسولي

كارشناسي

مديريت دولتي

پيام نور مركز بهشهر ,

1392

44ص , 56-46ص , 44-42ص , جدول ،نمودار ،پرسشنامه

مهدي ستاري قهفرخي

كتابنامه

پ استاد راهنما ستاري قهفرخي ،مهدي , ع

هدف از اين پژوهش بررسي وضعيت موجود عدالت سازماني در سازمان هاي دولتي منتخب شهرستان بهشهر بوده است روش پژوهش توصيفي - پيمايشي بوده است نمونه هاي تحقيق شامل 128 نفر از كاركنان سازمان هاي دولتي منتخب شهرستان بهشهر بوده است كه به روش نمونه گيري گروهي انتخاب شدند ابزار تحقيق پرسش نامه بوده است ونتايج نشان مي د هد كه بين عدالت سازماني كاركنان بر حسب جنسيت در جامعه مورد مطالعه تفاوت معناداري وجود نداشته است و بين ادراك سازماني و سن رابطه معناداري وجود نداشته است و بين ادراك عدالت سازماني و سابقه كار رابطه معناداري وجود نداشته است

2931/21/70

4254پ

1

14327